现阶段，不止企业需要解决增值税所得税方面的压力，企业的股东和高管，工资薪金比较高，所得税纳税多，要事前进行税务筹划，合理节税。
企业的股东和高管，都是企业的中上层人员，是比较有能力的，收入也就比较高。对于这部分人，进行税务筹划最合适不过，可以让自身的纳税综合税率降低，达到节税目的。
第一，股东和高管的工资薪金
工资薪金包含薪资计划福利，年金，股权激励等，具体的安排，要进行统筹规划。对工资薪金的合理安排，合理运用后可以起到递延纳税的作用。
第二，股东分红
股东分红是分配利益的方式。在注册企业的时候要考虑好注册什么组织形式的企业。进行选择的时候，要充分考虑企业的预期收益情况，相关的税收优惠政策。
企业的股东和高管可以选择注册个人独资企业，所得税核定征收，降低所得税的税负压力公司节税筹划，为自己节税。个人独资企业的核定征收税率在0.5%-2.5%这个范围，综合下来税率为3.16%。
除了企业的股东和高管需要节税，企业也需要节税。
企业节税可以注册有限公司，注册在园区，得到园区的有限公司返税政策。
有限公司注册在园区内，企业的增值税和所得税方面都有一定比例的奖励返还，返还都是按月返还，返还及时，企业不用担心，这是当地的地方性税收优惠政策，是合理合法的，可以让企业的纳税额降低。
增值税，企业的地方留存50%公司节税筹划，企业的财政奖励返还可以拿到的比例为70%-85%
所得税，当地的地方留存为40%，企业的财政奖励返还比例为70%-85%
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因此，不管是企业节税，还是企业的高管和股东节税，都要事前进行税务筹划，提前规划，合理合法节税。
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